El nuevo informe técnico de KnowBe4 ofrece consejos sobre cómo las organizaciones pueden protegerse de esta estafa habitual en la contratación.
TAMPA BAY, Florida–(BUSINESS WIRE)–KnowBe4, el proveedor de la mayor plataforma mundial de formación en concientización sobre seguridad y simulación de phishing, anuncia que ha emitido una advertencia relativa a una estafa de contratación de falsos empleados norcoreanos, que la organización experimentó recientemente y logró mitigar con éxito.
KnowBe4 ha publicado recientemente información sobre cómo se contrató accidentalmente y detectó a un “falso empleado” norcoreano. El falso empleado fue detectado muy rápidamente después de que empezara a acceder de forma inusual al portátil que se le había enviado. Su acceso restringido (o limitado) se cerró a los 25 minutos de la primera alerta de seguridad. No se consiguió ningún acceso ilegal y no se perdieron, comprometieron ni filtraron datos en ninguno de los sistemas de KnowBe4.
“Este esquema de contratación de empleados falsos presenta señales comunes, tanto durante como después del proceso de contratación”, explicó Stu Sjouwerman, director ejecutivo de KnowBe4. “Todas las organizaciones deben educar a todos los empleados involucrados en el proceso de contratación sobre los riesgos y considerar diversas tácticas de mitigación, tales como la actualización del proceso de contratación de la organización con la inclusión del pedido para que el candidato envíe sus huellas dactilares para fines de verificación de identidad, el modelo de amenaza del proceso de contratación de la organización, y más. Nos animamos a compartir nuestra experiencia con esta desafortunada situación para concientizar sobre lo extendida que está esta situación y utilizarla como advertencia para ayudar a proteger a otras organizaciones de transformarse en víctimas”.
Este nuevo informe detalla cómo es la industria de los falsos empleados norcoreanos, comparte muchas de las señales que hay que buscar y analiza muchas formas en que las organizaciones pueden actualizar sus políticas de contratación para evitar la contratación de falsos empleados. Para descargar el informe técnico «North Korean Fake Employees Are Everywhere! How To Protect Your Organization» (Los falsos empleados norcoreanos están en todas partes. Cómo proteger a su organización), consulte aquí. Para más información sobre KnowBe4, visite www.knowbe4.com.
Acerca de KnowBe4
KnowBe4 es el proveedor de la mayor plataforma de formación en concientización sobre seguridad y simulación de phishing del mundo, una solución que ya utilizan más de 70 000 organizaciones a nivel mundial. Fundada por Stu Sjouwerman, especialista en TI y seguridad de datos, KnowBe4 ayuda a las organizaciones a abordar el elemento humano de la seguridad mediante la concientización en torno al ransomware, el fraude de CEO y demás tácticas de ingeniería social a través de un enfoque renovado para la formación de toma de conciencia sobre la seguridad. El difunto Kevin Mitnick, especialista en ciberseguridad reconocido internacionalmente y “Chief Hacking Officer” de KnowBe4, ayudó a diseñar la formación de KnowBe4 basándose en sus tácticas documentadas de ingeniería social. Las organizaciones confían en KnowBe4 para movilizar a sus usuarios finales como última línea de defensa y depositan su confianza en la plataforma KnowBe4 para reforzar su cultura de seguridad y reducir el riesgo humano.
El texto original en el idioma fuente de este comunicado es la versión oficial autorizada. Las traducciones solo se suministran como adaptación y deben cotejarse con el texto en el idioma fuente, que es la única versión del texto que tendrá un efecto legal.
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